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採用サイトとは、自社に興味を持っている求職者に向けて情報を発信する、人材採用のための専用Webサイトです。インターネットが普及した昨今では、求職者が業界や企業の情報収集をおこなう際に、企業のWebサイトを訪問することが当たり前の時代です。
企業は自社の採用サイトに求職者が求めている内容を掲載し、求職者へのアピール力を高める必要があります。求職者は採用サイトを見て応募の可否を決めることもあるため、訴求力が低い採用サイトでは、応募すらしてもらえない可能性もあります。採用サイトの目的は、「人材を獲得すること」。ただ、単に採用すればよいという訳ではなく、あくまでも「自社にマッチした人材を獲得すること」が狙いです。採用サイトを作れば、求職者に刺さる情報を届けられるため、「応募数の増加」や「ミスマッチの削減」が期待できます。
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